Acuerdo salarial SATSAID 2024-2025 para trabajadores de la televisión
¡Acuerdo Salarial SATSAID! Aumento para Canales de Cable, Aire y Productoras
¡Hola, comunidad de medios y productoras! Sabemos que el mundo de la televisión, el cable y la producción tiene convenios específicos que requieren atención al detalle. ¡Y hoy tenemos noticias importantes sobre ese frente!
El SATSAID (Sindicato Argentino de Televisión, Servicios Audiovisuales, Interactivos y de Datos) ha estado en plenas negociaciones y finalmente cerró el acuerdo paritario para un sector clave, además de avanzar con otros.
En Contadora a Distancia, te traducimos estos acuerdos para que sepas exactamente cómo impactan en la liquidación de sueldos de tu empresa o en tu recibo. ¡Vamos al grano!
Foco Principal: Cierre Paritario para Canales de Cable (CCT 223/75)
La noticia más importante es el cierre definitivo de la paritaria 2024-2025 para los trabajadores de televisión por cable. Tras negociar con la Asociación Argentina Tic, Video & Conectividad (ATVC), se llegó a un acuerdo que cierra el período.
El Número Final: 39,4% Acumulado
El acuerdo establece un aumento total acumulado del 39,4% para todo el período paritario (julio 2024 - junio 2025).
Para llegar a esa cifra, se pactó un último ajuste:
- Aumento adicional para Junio: Se suma un 2,89% al salario de junio para completar la recomposición del período.
¡Ojo! Esto significa que la liquidación de junio debe contemplar este incremento final para dar por cerrado el ciclo paritario 2024-2025.
¿Qué Sigue? Próximas Negociaciones
Con el cierre del período 2024-2025, las partes ya pusieron fecha para el futuro. SATSAID y ATVC se comprometieron a retomar las conversaciones para negociar los aumentos correspondientes al próximo año paritario, que abarcará desde julio de 2025 hasta junio de 2026. ¡Así que estaremos atentos a las novedades!
¡Atención! Novedades También para Canales de Aire y Productoras
El SATSAID no solo negoció con el sector del cable. También hubo avances importantes con las cámaras empresariales ATA (Asociación de Tele radiodifusoras Argentinas) y CAPIT (Cámara Argentina de Productoras Independientes de Televisión).
Para este segmento, que incluye a los canales de aire y las productoras de contenidos, el acuerdo es el siguiente:
- Aumento para el trimestre Julio-Septiembre 2025: Se pactó una suba del 10%.
- Cláusula de Revisión: Las partes acordaron volver a reunirse el 15 de septiembre para analizar el impacto de la inflación y dar inicio a la paritaria 2025-2026.
Resumen para Liquidadores y Empleadores
Para que no te quede ninguna duda, te dejamos un resumen práctico:
- Canales de Cable (CCT 223/75):
- Aplicar un 2,89% de aumento en junio para cerrar el período.
- Verificar que el acumulado total del período 2024-2025 sea del 39,4%.
- Estar atentos al inicio de la nueva paritaria para el período 2025-2026.
- Canales de Aire y Productoras (ATA y CAPIT):
- Aplicar un aumento del 10% para el trimestre julio, agosto y septiembre de 2025.
- Agendar el 15 de septiembre como fecha clave para futuras novedades salariales.
Una correcta liquidación de sueldos es fundamental para mantener un buen clima laboral y estar en regla. Estos acuerdos con múltiples etapas y porcentajes requieren una gestión prolija.
